Vind je het belangrijk om wetenschap en de samenleving te verbinden? Wil je bijdragen aan belangrijke maatschappelijke ontwikkelingen? Als bruggenbouwer vorm je de schakel tussen onderzoekers en burgers. Help jij het bereik en de bekendheid van ons kennisplatform CollectieveKracht.eu te vergroten?
Onderzoeksteam Social Enterprise & Institutions for Collective Action bij Rotterdam School of Management, Erasmus University (RSM) is actief betrokken bij het teruggeven van wetenschappelijke kennis aan de samenleving. Dit doen we op een toegankelijke manier via het CollectieveKracht-platform. Als bruggenbouwer bouw je het netwerk van CollectieveKracht verder uit. Je legt contacten met vertegenwoordigers van burgercollectieven en met partijen die op de een of andere manier bij burgercollectieven betrokken zijn, zoals ambtenaren, wetenschappers of financiers. Je begeleidt stakeholders die zich bij het platform willen aansluiten en zorgt dat zij zichtbaar worden op de website. Je schrijft teksten die de beweging van burgercollectieven in Nederland zichtbaar maakt. Ook ondersteun je bij het organiseren van evenementen voor de CollectieveKracht-gemeenschap, waarbij burgercollectieven, hun netwerkorganisaties, ambtenaren, financiers en wetenschappers samenkomen.
Over CollectieveKracht: ons kennisplatform is op een breed publiek gericht. Op dit platform kunnen coöperatieve sociale ondernemingen – ook wel burgercollectieven genoemd – hun organisaties, uitdagingen en valkuilen zelf onderzoeken en kennis uitwisselen. Het platform stimuleert de dialoog tussen burgercollectieven, ambtenaren die bij participerende burgers betrokken zijn, financiers en wetenschappers. Bij ons Sciencelab zijn ongeveer 70 wetenschappers van uiteenlopende disciplines (bestuurskunde, milieukunde, bouwkunde, geschiedenis, sociologie, psychologie, medische wetenschappen) aangesloten, die hun kennis beschikbaar stellen via artikelen, infographics, video’s en speciaal ontwikkelde onderzoeksinstrumenten. Enkele keren per jaar organiseert het CollectieveKracht-team activiteiten op locatie, Zie voor voorbeelden van dergelijke organisaties en hun vertegenwoordigers op www.collectievekracht.eu.
Als bruggenbouwer werk je in het CollectieveKracht-team en met de overige leden van de onderzoeksgroep Social Enterprise & Institutions for Collective Action.
Wij bieden een aanstelling voor een jaar voor 4 tot 5 dagen per week (0,8-1 FTE). Je maakt deel uit van een levendige werkomgeving met ongeveer 14 teamleden met uiteenlopende achtergronden die in verschillende projecten samenwerken (zie www.collective-action.info/_TEA_Main). In deze functie gaan academisch onderzoek van hoog niveau en maatschappelijke impact van onderzoek hand in hand. Je kunt je werk zelf vormgeven en indelen in overleg met de andere teamleden. Deels vanuit huis werken behoort tot de mogelijkheden. Regelmatige aanwezigheid in Rotterdam is gewenst, terwijl het eveneens nodig is om bijeenkomsten met externe partijen op locatie bij te wonen. ’s Avonds en in het weekend werken is over het algemeen niet nodig, maar in een enkel geval kan het wenselijk zijn om buiten werktijd evenementen bij te wonen.
De arbeidsvoorwaarden zijn in overeenstemming met de collectieve arbeidsovereenkomst van Nederlandse Universiteiten (CAO NU). Het salaris is afhankelijk van opleiding en ervaring en loopt van een minimum van € 2.899 (schaal 7 CAO NU) tot een maximum van € 3.454 bruto per maand (schaal 7, trede 6 CAO NU), gebaseerd op een voltijdscontract van 38 uur per week.
Alles wat we je verder te bieden hebben vind je hieronder!
- Alles wat je nodig hebt voor een goede work-life balance: thuiswerken in overleg, 41 vakantiedagen bij een 40-urige werkweek, 8% vakantiegeld en 8.3% eindejaarsuitkering, en flinke korting op een abonnement voor ons sportcentrum op de campus.
- Een duurzame, inclusieve en diverse werkomgeving met een open cultuur waar je jezelf kunt zijn en we aandacht hebben voor elkaar en voor de wereld. Maak bijvoorbeeld gebruik van onze fietsbijdrage of neem deel aan netwerken zoals Young@EUR, Fame, of QuEUR.
- Tijd en ruimte voor je ontwikkeling in de breedste zin: ontwikkeldagen en een persoonlijk carrièrebudget en gratis toegang tot onze universiteitsbibliotheek.
- Een goed pensioen bij ABP waar wij 2/3e aan bijdragen, korting op diverse collectieve verzekeringen bij Zilveren Kruis Achmea, Loyalis, Allianz, en een reiskosten-, thuiswerk- en internetvergoeding.
- Combineer je je baan met ouderschap of heb je deze wens voor de toekomst? EUR biedt gedeeltelijk doorbetaald ouderschapsverlof en volledig betaald aanvullend geboorteverlof voor partners, en er is een kinderopvang op de campus (kinderopvang op eigen kosten).
Rotterdam School of Management, Erasmus University (RSM) is one of Europe’s top-ranked business schools. RSM provides ground-breaking research and education furthering excellence in all aspects of management and is based in the international port city of Rotterdam – a vital nexus of business, logistics and trade. RSM’s primary focus is on developing business leaders with international careers who can become a force for positive change by carrying their innovative mindset into a sustainable future. Our first-class range of bachelor, master, MBA, PhD and executive programmes encourage them to become critical, creative, caring and collaborative thinkers and doers.
www.rsm.nl
Neem voor meer informatie contact op met Lukas Held via held@rsm.nl.
We zijn benieuwd naar je CV en motivatiebrief. Je kunt die insturen tot 13 februari 2025.
